описание:
II. Блок «Задавание вопросов»
- Участники скорректируют установки:
- Клиенты готовы отвечать на правильные вопросы;
- Поиск новых клиентов – это КЛАССНО!
- Участники овладеют навыком:
- Задавания «золотых вопросов» для оппонентов в зависимости от степени принятия решения о покупке.
III. Блок «Презентация выгод»
- Участники скорректируют установки:
- Про потребности клиентов и их возможности.
- Участники овладеют навыком:
- Фокусировки на особых решениях, основанных на уникальных потребностях в нашем продукте.
IV. Блок «Ведения переговоров»
- Участники скорректируют установки:
- Про отказы клиентов.
- Участники овладеют навыками:
- Ведения переговоров методами:
- Сценарных коммуникаций;
- Воздействующих коммуникаций;
- VIP переговоров;
- Жёстких переговоров.
- Работы с возражениями.
V. Блок «Факторы вдохновения и мотивации на продажи»
- Участники скорректируют установки:
- Реакция не неудачу.
- Участники овладеют навыками:
- Поиска факторов вдохновения в работе:
- Самомотивации.
Дата мероприятия: 26 ноября 11:00-18:00
Дата мероприятия: 9 декабря 11:00-18:00
Дата мероприятия: 25 декабря 11:00-18:00
ДАТА ПРОВЕДЕНИЯ- 18 ЯНВАРЯ 11:00-18:00
ДАТА ПРОВЕДЕНИЯ- 3 ФЕВРАЛЯ 11:00-18:00
ДАТА ПРОВЕДЕНИЯ- 19 ФЕВРАЛЯ 11:00-18:00
ДАТА ПРОВЕДЕНИЯ- 5 МАРТА 11:00-18:00
ДАТА ПРОВЕДЕНИЯ- 24 МАРТА 11:00-18:00
отзывы
- Кудрык Людмила: Автор доступно и интересно помог вспомнить и освежить навыки, полученные за годы работы в продажах. Во время тренинга я смогла с его помощью оценить и проанализировать работу коллег.
- Маршева Алина: Понравилось, что программа построена на реальных жизненных ситуациях. Прорабатываются практические вопросы, даются решения возникающих в продажах проблем.
Популярные тренинги
Одно из важнейших направлений повышения эффективности работы – системный подход. Способность извлечь из хаоса данных необходимую информацию, поставить ясные цели, определить логическую структуру работ, контролировать не только результат, но и весь процесс работ – вот далеко неполный перечень «признаков успеха».
Цели обучения:
· Научить применять на практике индивидуальные и групповые инструменты систематизации информации
· Применять системный подход в повседневной деятельности своего подразделения
· Оптимизировать процесс принятия управленческих решений на различных уровнях
· Системно планировать использование ресурсов
· Оптимизировать информационный поток среди сотрудников
· Выявлять «слабые места» в работе
ОРГАНИЗАЦИОННЫЕ ВОПРОСЫ:
Дата мероприятия: 24 ноября 11:00-18:00
Дата мероприятия: 10 декабря 11:00-18:00
ДАТА ПРОВЕДЕНИЯ- 9 ЯНВАРЯ 11:00-18:00
ДАТА ПРОВЕДЕНИЯ- 25 ЯНВАРЯ 11:00-18:00
ДАТА ПРОВЕДЕНИЯ- 10 ФЕВРАЛЯ 11:00-18:00
ДАТА ПРОВЕДЕНИЯ- 23 ФЕВРАЛЯ 11:00-18:00
ДАТА ПРОВЕДЕНИЯ- 9 МАРТА 11:00-18:00
ДАТА ПРОВЕДЕНИЯ- 24 МАРТА 11:00-18:00
Место проведения: ул. Старокиевская 10Г БЦ "Вектор"
Цена: 3 000,00 грн. грн.
В результате обучения участники:
· изучите основы анализа финансовой отчетности;
· рассмотрите влияние решений в рамках рабочих задач на финансовые показатели предприятия;
· будете понимать и анализировать баланс, отчет о прибылях и убытках, отчет о движении денежных средств;
· сможете классифицировать затраты;
· научитесь понимать и использовать на практике незаменимые финансовые инструменты бизнеса.
Цена: 6 000,00 грн. грн.
Цена: 2 950,00 грн. грн.
Задачи курса:
• Анализ имеющихся зон взаимодействия подразделений и информационных потоков между ними
• Определение «проблемных» зон при взаимодействии подразделений
• Определение инструментов по устранению «проблемных» зон
• Развитие навыков эффективного взаимодействия между подразделениями при решении общих задач
Методы:
ролевые и деловые игры, практические задания и упражнения, видео съемка, видео разбор, информационные блоки
Цена: 3 500,00 грн. грн.
Популярные тренинги
Цена: 4 750,00 грн. грн.
Цена: 4 600,00 грн. грн.
Цена: 5 200,00 грн. грн.